Recruit
人才招聘
倡揚(yáng)以人為本的企業(yè)文化氛圍；
廣泛吸納各類人才；
創(chuàng)建公平公正公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境；
為員工設(shè)計(jì)富有挑戰(zhàn)性的職業(yè)生涯；
建立公平合理的員工晉升機(jī)制；
為員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)方案！
人力資源管理方針
承認(rèn)人的需要，重視人的價(jià)值，開發(fā)人的潛能、鼓勵(lì)人的創(chuàng)造。
人力資源管理目標(biāo)
以人為本——
為員工個(gè)人發(fā)展創(chuàng)造公平的機(jī)會(huì)。
為員工接受新信息、學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能提供良好的條件和設(shè)施。
建設(shè)優(yōu)秀的員工隊(duì)伍，注重素質(zhì)培養(yǎng)。
培養(yǎng)員工的自豪感和歸屬感
